10月29日，记者从省委组织部获悉，四川省2026年度公开考试录用公务员工作将从10月30日起开始报名，计划招录1.26万余名。
即日起，相关公告将在“四川省2026年度公开考试录用公务员（参照管理工作人员）专题网站”（https://www.scpta.com.cn/front/Special/Info/85887d50aadf43f491088f4a9106c647）陆续发布，也可登录四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏（https://www.scpta.com.cn/front），选择“四川省2026年度公开考试录用公务员（参照管理工作人员）专题”查看相关公告。报考者可按公告明确的报名时间，登录该网站进行网上报名。笔试时间为12月6日—7日，笔试科目、具体笔试时间和地点详见本人准考证。
本次公务员考录包含四个方面的项目，分别为：省、市、县、乡四级党政机关和参照管理机关（单位）面向社会考录公务员和参照公务员法管理机关（单位）工作人员（简称“四级联考”），计划招录8000名；全省法院、检察院、公安、司法行政系统（含监狱、戒毒场所）面向社会考录公务员（简称“政法系统公招”），计划招录3000余名；选调2026年应届优秀大学毕业生到基层工作（简称“基层选调生招考”），计划招录795名；面向优秀村（社区）干部、优秀工人农民考录乡镇机关公务员以及面向服务基层项目人员、退役士兵等群体考录县级以下机关公务员（简称“定向招考”），计划招录733名。
本次公务员考录主要有以下特点：
突出政治标准。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，将政治标准和政治要求贯穿招录全过程各方面。考试环节突出公务员政治属性，行政职业能力测验科目单独设置“政治理论”部分，重点测查用党的创新理论指导分析和解决问题的能力；考察环节全面了解考生的德、能、勤、绩、廉，重点了解政治素质、道德品行、遵纪守法等方面情况。严格把好新录用人员政治关，对政治上不合格的坚决不予录用。
突出中心大局。按照实施渐进式延迟法定退休年龄有关政策要求，根据公务员录用有关规定，对公务员招录年龄条件作了适当放宽调整。深挖省市县乡四级机关空缺编制资源，充分发挥党政机关促进就业示范作用。继续做好招录高校毕业生工作，本次考录95%以上的名额高校应届毕业生可报考，仅“四级联考”和基层选调生招录就有3000余个名额专招高校应届毕业生。
突出基层导向。坚持充实和稳定基层力量，推动录用政策、录用计划向基层一线倾斜，差异化采用降低学历条件、降低开考比例等艰苦边远地区倾斜政策，多措并举鼓励引导优秀人才向基层一线流动。本次县乡机关考录计划超1.1万余名、占总计划的九成多，其中，基层选调生招录、定向招考职位全部分布在县乡机关，“四级联考”招录计划县乡机关占比超九成。
省委组织部郑重提醒：诚信是社会主义核心价值观的重要内容，也是成为一名公务员的基本要求和必要条件，希望广大考生诚信报名、诚信准备、诚信考试、诚信守约。本次招考的相关信息将通过官方媒体发布，其他非官方机构、网站、媒体发布的信息均与本次招考无关。本次招考不出版也不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或者个人举办考试辅导培训班，目前社会上出现的有关公务员考试培训、网站或者出版物等，均与本次招考无关。请广大考生务必提高警惕，不信谣、不传谣，莫被误导干扰，谨防上当受骗。
记者樊邦平 | 
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